4 formas en que los candidatos impresionan a los empleadores

Segun Manpower Company si los candidatos quieren destacar realmente ante los empleadores deben impresionar realmente a los ojos de los empleadores de una manera estrategica.

Manpower Company sugiere 4 secretos de entrevistas para ayudarte a convertirte en un candidato recordado y elegido.

A tiempo: pequeños gestos que muestran respeto

Estar a tiempo o temprano de 5 a 10 minutos es el primer paso para mostrar respeto y profesionalidad. Ya sea una entrevista en persona o en linea estar a tiempo demuestra que eres una persona confiable y seria con esta oportunidad.

Vestuario adecuado: La primera impresion suele venir de la imagen externa. Un atuendo cortes limpio y adecuado a la cultura corporativa te ayudara a ganar puntos rapidamente. Cabeza orejas zapatos relojes accesorios - todos los detalles requieren meticulosidad.

Siempre investigue cuidadosamente y investigue primero

Uno de los secretos de entrevistas importantes es saber con quien estas hablando.

Para una mejor preparacion debes conocer primero lo siguiente sobre la empresa: Valores cultura y orientacion de desarrollo de la empresa; proyectos o estrategias de productos/servicios mas recientes; estructura organizativa de la empresa; canales de comunicacion oficiales; descripcion del trabajo que vas a hacer...

Comprender esta informacion te ayudara a responder a las entrevistas con mas confianza hacer buenas preguntas y mostrar que realmente deseas y estas comprometido con el trabajo aqui.

Responde con enfoque y con puntos destacados

Cuando el empleador pregunte sobre una experiencia pasada no solo enumera los eventos sino que cuenta una historia que muestre el desarrollo de habilidades y la madurez en tu estilo de trabajo.

Por ejemplo en lugar de decir 'Administro el canal de redes sociales de la empresa' di 'Administro el canal de redes sociales de la empresa lo que ayuda a aumentar la interaccion en un 25% en seis meses y aumentar el numero de clientes potenciales en un 10%'.

Pregunta correctamente

Cuando estas en una entrevista hacer preguntas apropiadas es muy importante. No solo muestra tu iniciativa sino que tambien te ayuda a determinar si la empresa es adecuada para ti.

A continuacion se presentan los principales campos en los que se debe centrar: Cultura corporativa; papel y expectativas; oportunidades de desarrollo; motivacion para el trabajo en equipo; futuro de la empresa.

Al concentrarse en estos contenidos no solo tendras mas confianza sino que tambien crearas una impresion inolvidable en la entrevista y te ayudara a destacar en comparacion con otros candidatos.

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