Los trabajadores reciben un aumento de salario mensual para pagar el seguro social hasta el 28,5%

La Sra. Mai Thi Huong, funcionaria sindical de la empresa, compartió que la política de aumentar el nivel salarial mensual para las cotizaciones al seguro social fue propuesta por la junta directiva de la empresa después de escuchar y recibir las opiniones de los miembros del sindicato y los trabajadores.

La funcionaria dijo que, con el nuevo nivel de contribución, muchos trabajadores que han trabajado durante muchos años han sido asegurados socialmente por la empresa basándose en un salario de 8,5 millones de VND, equivalente al salario real que reciben.

Además de las políticas de bienestar actuales, deseamos crear confianza a largo plazo para los trabajadores cuando trabajan. El aumento de las cotizaciones al seguro social es un ejemplo para que los trabajadores se sientan seguros sobre el futuro, comprometiéndose a largo plazo con la empresa", dijo la Sra. Hương.

Al conocer la política de aumento de las cotizaciones al seguro social a partir de principios de 2026, muchos trabajadores de la empresa no pudieron ocultar su alegría.

La Sra. Vu Thi Minh Nguyet, trabajadora de la confección en la sucursal de Song Hong 4 (comuna de Xuan Truong, Ninh Binh), dijo que aumentar las cotizaciones al seguro social es consistente con las regulaciones sobre el aumento del salario mínimo regional y es una nueva política para atraer y retener a los trabajadores. Las trabajadoras se sienten muy felices y más tranquilas sobre los beneficios del seguro que recibirán en el futuro.

Con el mismo nivel de cotización al seguro que antes, si tengo un hijo, solo recibiré casi 26 millones de VND en gastos de maternidad. Sin embargo, con el nuevo nivel de seguro, cuando tenga un hijo, recibiré casi 33 millones de VND, 7 millones de VND más", dijo la Sra. Nguyet.

El área de trabajo de las trabajadoras pertenece a la región III, pero el nuevo nivel de contribución al seguro social es actualmente más alto que la región I. Por lo tanto, las trabajadoras se sienten tranquilas cuando se toman vacaciones por enfermedad o cuidando a niños enfermos, la cantidad de dinero que se recibe del seguro social cada día se espera que sea 1,5 veces mayor que antes.

El Sr. Cao Van Muu, un trabajador de la sucursal de Song Hong 4, dijo que aunque acaba de empezar a trabajar hace poco, su salario como base para las cotizaciones al seguro social se ha ajustado a un aumento de más del 30% en comparación con antes.

Este nivel también es aproximadamente un 28,5% más alto que el salario mínimo regional III actual. Según el Sr. Muu, este es un nivel de ingresos que en muchos otros lugares, los trabajadores deben estar comprometidos y contribuir durante muchos años para poder alcanzar.

Para los trabajadores varones, cuando aumentan las cotizaciones al seguro social, los derechos futuros de los trabajadores también están más garantizados.

Aumentar las cotizaciones al seguro social hace que los beneficios de maternidad, desempleo, vacaciones por enfermedad, vacaciones de Tet, especialmente la jubilación, también sean más altos. Estos son beneficios muy prácticos para los trabajadores", dijo el Sr. Muu.

Compartiendo más, el Sr. Muu dijo que aunque los ingresos mensuales asignados para pagar más seguro social han disminuido, no mucho. El trabajador masculino dijo que cada mes solo tiene que asignar más de 100.000 VND adicionales, pero aumenta los beneficios en todos los aspectos, por lo que está muy entusiasmado y dispuesto a participar con un nivel más alto.

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