Oportunidad para que los soldados desertores participen en el mercado laboral
El 27 de diciembre en el Centro de Servicios de Empleo de Hanoi se llevo a cabo una sesion de negociacion de empleo tematica para los soldados que desertaron en 2025.
Aprender a trabajar antes de ser dado de baja del servicio militar
Segun el Centro de Servicios de Empleo de Hanoi la sesion de negociacion de empleo (GDVL) tematica dedicada a los soldados retirados del ejercito cuenta con 31 unidades participantes con un total de 2.170 puestos de trabajo de reclutamiento y admision en el extranjero y en el extranjero; de los cuales 1.315 puestos de trabajo con diversas ocupaciones y profesiones; 855 puestos de reclutamiento.
Al llegar a la sesion GDVL el Sr. Do Hong Phong (20 años) que actualmente trabaja en el Batallon de Artilleria (Comando de la Capital de Hanoi) dijo que queria consultar primero la profesion y estudiar mas titulos antes de ser dado de baja en enero de 2026 y al mismo tiempo aprender mas sobre el mercado laboral.
Antes hacia algunos trabajos adicionales relacionados con el diseño grafico de juegos y muebles. Ahora quiero encontrar trabajo obtener ingresos adicionales y luego estudiar mas y complementar mis titulos para encontrar un trabajo que se ajuste a mis intereses y experiencia en diseño grafico. Tampoco tengo expectativas especificas sobre el salario dependiendo del rendimiento del trabajo que hago' dijo el Sr. Phong.
El Sr. Tran Van Bach (21 años Batallon de Infanteria - Control Militar Comando de la Capital de Hanoi) compartio que durante 2 años en el ejercito no sabia como cambiaba el mercado laboral externo por lo que participo en la sesion de GDVL para que pudiera consultar previamente los puestos de trabajo.
En aproximadamente 1 mes lanzare. Estoy indeciso si seguir estudiando o cambiar a una nueva carrera. A mi mismo me gusta trabajar en un entorno creativo y dinamico asi que quiero apuntar a puestos de marketing para aprender mas y tener experiencia practica' compartio el Sr. Bach.
El potencial de la fuerza laboral son los soldados desertores
La sesion de GDVL no es solo una oportunidad para que los soldados desertores regresen a sus localidades los militares esten a punto de completar sus obligaciones de busqueda de empleo; las empresas tambien ven el potencial de esta fuerza laboral.
El Sr. Nguyen Tuan Anh representante de Bao An 247 Real Estate Co. Ltd. (perteneciente a SunGroup) dijo que la fuerza de las tropas de retirada tiene muchos puntos en comun para los puestos de seguridad que la empresa necesita reclutar.
El Sr. Anh dijo: 'Las tropas retiradas son personas capacitadas en un entorno disciplinado con buena base fisica suficientes condiciones para adaptarse y ponerse al dia rapidamente con el trabajo y las necesidades actuales de la empresa. Tenemos salarios y beneficios para las tropas retiradas de entre 13 y 15 millones de VND/mes. La empresa siempre prioriza la contratacion de puestos de seguridad este grupo puede ser capacitado y promovido a puestos mas altos'.
Al asistir a la sesion el Sr. Nguyen Duy Huan representante de la Compañia de Responsabilidad Limitada de Servicios de Proteccion 19.8 - Policia de la ciudad de Hanoi espera recibir alrededor de 100 expedientes de candidatos.
Queremos reclutar soldados retirados del servicio militar y militares que esten a punto de partir. En diciembre tenemos que reforzar el personal para proteger el orden en la zona del lago Hoan Kiem tanto por la noche como durante el dia de lunes a viernes por lo que necesitamos mucha mas gente. Garantizamos un salario de 7 a 12 millones de VND/mes dependiendo del puesto de trabajo la edad o si en el proceso de trabajo hay logros la empresa tambien tiene mas bonificaciones' dijo el Sr. Huan.
Segun el Sr. Nguyen Xuan Luong - Subdirector del Departamento del Interior de Hanoi en cumplimiento de las instrucciones del Departamento del Interior de la ciudad de Hanoi el Centro DVVL de Hanoi en coordinacion con el Departamento de Fuerzas Armadas - Ministerio de Defensa (Comando de la Capital de Hanoi) organiza una sesion de negociacion de empleo tematica para los soldados desertores.
El Sr. Nguyen Xuan Luong enfatizo: 'Despues de 10 años de implementacion el programa ha creado mas de 2.000 puestos de trabajo abriendo muchas oportunidades practicas para los soldados despues de ser desplegados en el area. Esta es una clara prueba de la eficacia de la coordinacion sincronizada entre las fuerzas militares el gobierno y las empresas; ayudando a los jovenes a volver a casa con tranquilidad para establecerse en la localidad'.
La sesion de negociacion de empleo tematica para los soldados que desertaron en 2025 conto con la participacion de 31 unidades. De ellas 19 empresas son del sector comercial y de servicios y el resto son empresas que operan en campos como la produccion la exportacion...
El objetivo de contratacion de trabajadores con nivel superior universitario o superior es de 364; trabajadores con nivel intermedio - trabajadores tecnicos es de 437; trabajadores generales es de 514 con un nivel de ingresos distribuido segun la demanda de contratacion de 5-15 millones de VND/mes.
Las oportunidades de empleo se dividen en grupos de edad principalmente de 18 a 25 años con 747 puestos; grupos de edad de 26 a 34 años con 314 puestos el resto son grupos de edad de 35 años o mas con 254 puestos.
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