La Seguridad Social de Vietnam revisa la resolución del régimen de pensiones de acuerdo con el Decreto 178

El 8 de octubre, en la Conferencia de trabajo en línea de todo el sistema del cuarto trimestre de 2026, la Seguridad Social (BHXH) de Vietnam evaluó los resultados de la implementación de las tareas en los primeros 9 meses del año e implementó soluciones clave en los últimos meses del año.

Según la Seguridad Social de Vietnam, en los primeros 9 meses de 2026, esta agencia ha emitido muchos documentos que guían la implementación de operaciones en la resolución de políticas de seguro social (BHXH), seguro de desempleo (BHTN) y la revisión de los contenidos de pago, resolución de regímenes, asegurando la resolución oportuna y completa de los derechos de los trabajadores. Específicamente, como la implementación del régimen de maternidad al dar a luz a un segundo hijo de acuerdo con las regulaciones de la Ley de Población; revisión de los datos de las prestaciones por accidentes laborales mensuales; revisión de las prestaciones duplicadas de los regímenes de BHXH mensuales...

Cabe destacar que la Seguridad Social de Vietnam está revisando la resolución del régimen de pensiones para las personas que se jubilan anticipadamente de acuerdo con el Decreto No. 178/2024/ND-CP.

En la conferencia, el trabajo de implementación de las políticas de seguro social y seguro de desempleo continuó recibiendo atención en las etapas de revisión de datos antes de resolver los regímenes, gestión de los beneficiarios, promoción de pagos sin efectivo y limitación de la aparición de gastos incorrectos y duplicados.

Al concluir la conferencia, el Sr. Le Hung Son, Director de la Seguridad Social de Vietnam, solicitó a las unidades que revisaran urgentemente las tareas para 2026, priorizando los recursos para las tareas que afectan directamente los derechos legítimos de los participantes.

Se requiere que los Seguros Sociales de provincias y ciudades continúen implementando de manera completa y oportuna los regímenes de seguro social y seguro de desempleo, mejorando la aplicación de datos y reformando los procedimientos administrativos.

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