Mas de 121 mil millones de dong capacitacion de 4.800 recursos humanos en el lugar para el aeropuerto de Long Thanh
Se espera que el Proyecto del Aeropuerto de Long Thanh se ponga en funcionamiento en 2026. La provincia de Dong Nai se apresura a preparar los recursos humanos para el proyecto, priorizando la capacitacion vocacional y la creacion de empleos para personas con adquisicion de tierras.
Dong Nai no es elegible para abrir codigos de la industria de la aviacion
Segun el Comite Popular de Dong Nai, el hecho de que se espera que el Aeropuerto Internacional de Long Thanh (denominado aeropuerto Long Thanh) se interponga en 2026 es un hito historico importante para la economia de la provincia de Dong Nai.
A finales de 2024, la poblacion de la provincia de Dong Nai tenia mas de 3 millones; La edad laboral de 15 años o mas es aproximadamente 1.75 millones de personas, favorables para el desarrollo de recursos humanos para satisfacer las necesidades de la capacitacion en recursos humanos en la provincia.
Actualmente, en la provincia de Dong Nai, hay 1 universidad, 5 escuelas intermedias y 5 universidades, cada año con el tamaño y la capacidad de entrenar de 20,000 a 25,000 personas. Sin embargo, el porcentaje de trabajadores capacitados con certificados de provincia de Dong Nai sigue siendo bajo (en 2023 solo 22.82%).
Por lo tanto, alrededor del 77.18% de los recursos humanos de Dong Nai en general y los recursos humanos se recuperan, asi como los recursos humanos en las localidades de la provincia de Dong Nai, alrededor del aeropuerto de Long Thanh, necesitan capacitar o ordenar capacitacion para tener la oportunidad de participar en el mercado laboral especializado y cumplir con los requisitos de la industria del transporte de aviacion.
Sin embargo, en la actualidad, las universidades, los colegios y las escuelas intermedias de la provincia no han cumplido las condiciones para abrir codigos de capacitacion vocacional para capacitar productos relacionados con la aviacion de acuerdo con las regulaciones de la Administracion de Aviacion de Vietnam.
Esta es una de las dificultades y desafios para la capacitacion de los recursos humanos en la provincia de Dong Nai para servir dentro y fuera del aeropuerto de Long Thanh en funcionamiento en 2026, especialmente la prioridad a la capacitacion vocacional y la creacion de empleo para personas con adquisicion de tierras en el proyecto de aeropuerto Long Thanh.
En la provincia de Dong Nai, hay dos universidades que han firmado activamente un acuerdo de cooperacion sobre instituciones de capacitacion y empresas de aviacion, Lilama 2 International Technology College y Dong Nai High -Tech College.
Se da prioridad a las personas con tierras recuperadas en el proyecto de aeropuerto de Long Thanh
A principios de febrero de 2025, el Sr. Nguyen Son Hung - Vicepresidente del Comite Popular de Dong Nai firmo la decision de aprobar el proyecto "Entrenamiento y desarrollo de recursos humanos en el lugar para servir a Long Thanh International Airport para el periodo 2024-2026, con una orientacion a 2030" en Dong Nai Province con la creacion de condiciones para estudiantes, estudiantes y trabajadores de Dong Nai Watercall.
Segun el proyecto, Dong NAI tiene como objetivo organizar la busqueda de empleo de capacitacion y apoyo en el aeropuerto de Long Thanh (dentro y fuera del aeropuerto) para trabajadores residentes permanentes en la provincia hasta 2030, el numero de aproximadamente 4.800 personas. En el periodo de 2024-2026, la implementacion de la politica de integrar la capacitacion para 1.600 personas y el periodo de 2027-2030 acaba de organizar la capacitacion y el pedido de capacitacion para 3.200 personas.
El proceso de implementacion conectara la oferta y la demanda de mano de obra, coordinara entre la unidad de capacitacion, la empresa de reclutamiento y las unidades de aviacion dentro y fuera del aeropuerto de Long Thanh. Al mismo tiempo, priorizar el reclutamiento de trabajadores locales, asegurando cumplir con los estandares de la industria de la aviacion.
Con respecto a las materias, el proyecto de capacitacion y apoyo laboral en el aeropuerto de Long Thanh para trabajadores, los estudiantes que se graduan de la escuela secundaria y la escuela secundaria, cumplen con la salud y las calificaciones (universidades, colegios, intermedios), es una residencia permanente o temporal en Dong Nai. Se da prioridad a la capacitacion vocacional para trabajadores locales, personas con servicios meritorios, hogares pobres, minorias etnicas casi pobres, soldados desmovilizados y hogares con tierras recuperadas.
Segun el proyecto, el campo de la capacitacion de recursos humanos que sirve a aeropuerto Long Thanh consta de 5 areas que incluyen: Aviation Field; gestion de vuelos; transporte aereo; Proporcionando servicios de aviacion y aeropuertos. Otros campos tambien se incluyen en el contenido del proyecto, incluida la capacitacion de recursos humanos para el aeropuerto de Long Thanh, como los servicios de logistica; servicio de restaurantes; Servicios de hotel; servicios comerciales, financieros y bancarios; turismo; Productos circulantes ... El costo total de implementar el proyecto es de mas de 121 mil millones de dong, de los cuales la financiacion de prestamos de estudiantes y estudiantes en el periodo de 2024-2030 es de 72 mil millones de dong.
La Administracion de Aviacion de Vietnam tambien ha pronosticado las necesidades del personal y la mano de obra para la construccion y explotacion del aeropuerto de Long Thanh Fase 1 para la localidad a la demanda laboral total de 13,769 trabajadores en 5 campos.
https://laodong.vn/cong-doan/hon-121-tig-dong-dao-tao-4800-nhan-luc-hai-cho-cho-san-bay-shanh-1465713.LDO
