¿Qué organismo apoya a los vietnamitas que trabajan en organizaciones extranjeras en Vietnam para proteger sus derechos?

El Departamento de Asesoramiento Jurídico del periódico Lao Dong responde:

De acuerdo con el párrafo 2, Artículo 11, Decreto 371/2026/ND-CP del Gobierno, los trabajadores vietnamitas que trabajan para organizaciones e individuos extranjeros en Vietnam están obligados a que la agencia u organización de gestión estipulada en el Artículo 5 de este Decreto apoye la consultoría para proteger los derechos e intereses legítimos en el proceso de trabajar para organizaciones e individuos extranjeros.

Específicamente, el Artículo 5, Decreto 371/2026/ND-CP estipula que las agencias y organizaciones competentes para gestionar a los trabajadores vietnamitas que trabajan para organizaciones e individuos extranjeros en Vietnam estipuladas en los párrafos 2 y 3, Artículo 3 de este Decreto son las agencias y organizaciones asignadas, autorizadas, asignadas tareas, encargadas o licitadas por el Ministerio de Relaciones Exteriores para implementar la gestión de los trabajadores vietnamitas de acuerdo con las disposiciones de la ley.

En consecuencia, los apartados 2 y 3 del artículo 3 de este Decreto establecen lo siguiente:

El apartado 2 establece que una organización extranjera en Vietnam es una agencia u organización extranjera autorizada por una autoridad competente de Vietnam para operar en el territorio de Vietnam, que incluye: Representaciones diplomáticas, consulares extranjeras, representaciones de organizaciones internacionales pertenecientes al sistema de las Naciones Unidas, organizaciones internacionales intergubernamentales, organizaciones regionales y subregionales; Oficinas de Representación de organizaciones gubernamentales extranjeras; Oficinas de Representación de agencias de prensa, medios de comunicación, radiodifusión y televisión extranjeras; Organizaciones no gubernamentales extranjeras autorizadas por una autoridad competente de Vietnam para obtener un certificado de registro de acuerdo con las disposiciones de la legislación vietnamita.

Cláusula 3, las personas extranjeras en Vietnam que son extranjeros que trabajan en las organizaciones especificadas en la Cláusula 2 de este Artículo tienen actividades de uso de trabajadores vietnamitas.

El Decreto 371/2026/ND-CP del Gobierno, que detalla la contratación y gestión de trabajadores vietnamitas que trabajan para organizaciones e individuos extranjeros en Vietnam, se promulgó el 25 de septiembre de 2026 y entró en vigor el 15 de noviembre de 2016.

Por lo tanto, a partir del 15 de noviembre de 26, los trabajadores vietnamitas que trabajen para organizaciones e individuos extranjeros en Vietnam implementarán las regulaciones anteriores cuando deseen solicitar apoyo para proteger sus derechos e intereses legítimos.

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