Condiciones para que los funcionarios publicos rotatorios reciban aumentos salariales anticipados

El articulo 51 del Decreto 170/2025/ND-CP estipula:

Regimen y politicas para los funcionarios publicos rotatorios

1. Los funcionarios publicos que se trasladan a otros puestos de trabajo donde la prima del nuevo cargo es inferior a la prima del cargo ocupado antes de la rotacion pueden conservar la prima del cargo ocupado durante el periodo de rotacion.

2. Los funcionarios publicos que se trasladan a trabajar en zonas montañosas fronterizas e insulares zonas remotas zonas de minorias etnicas zonas con condiciones socioeconomicas especialmente dificiles disfrutan de regimenes y politicas preferenciales de acuerdo con las disposiciones de la ley.

3. Los funcionarios publicos desplazados disfrutan de politicas sobre la asignacion de viviendas de servicio publico el apoyo en viajes los gastos de manutencion y otras politicas (si las hay).

4. Los funcionarios publicos rotados con logros especiales y sobresalientes (con iniciativas y productos de trabajo especificos reconocidos por las autoridades competentes) se consideran para aumentar el salario antes de la fecha limite de acuerdo con las disposiciones de la ley; se les da prioridad al considerar la asignacion de trabajo despues de la rotacion.

En consecuencia los funcionarios publicos rotatorios con logros particularmente sobresalientes (con iniciativas y productos de trabajo especificos reconocidos por las autoridades competentes) se consideran para aumentar sus salarios antes de la fecha limite de acuerdo con las disposiciones de la ley; se les da prioridad al considerar la asignacion de trabajo despues de la rotacion.

Por lo tanto los funcionarios publicos rotatorios recibiran un aumento salarial anticipado si tienen logros particularmente sobresalientes (con iniciativas y productos de trabajo especificos reconocidos por las autoridades competentes).

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