El Sindicato de la comuna de Que Son, Da Nang, organiza la propaganda de políticas para los miembros del sindicato

Muchos contenidos prácticos para los trabajadores

Noticias del Sindicato de la comuna de Que Son, ciudad de Da Nang el 28 de septiembre dijeron: El Sindicato de la comuna en coordinación con el Comité Popular de la comuna de Xuan Phu organizó una Conferencia de propaganda, diálogo y asesoramiento sobre políticas de seguro social (BHXH), seguro médico (BHYT), seguro de desempleo (BHTN) para miembros del sindicato y trabajadores en el Sindicato de Base de la Fábrica de Confección Anh Sang 5.

Asistieron a la conferencia representantes de los líderes del Sindicato de la comuna de Que Son, líderes del Comité Popular de la comuna de Xuan Phu, representantes de Tan Minh Textile and Garment Trading Co., Ltd., representantes del Seguro Social de base de Thang Binh y 145 miembros del sindicato y trabajadores que trabajan en la Fábrica de Confección Anh Sang 5.

En la conferencia, representantes de la Seguridad Social de base de Thăng Bình hicieron propaganda, difundieron e intercambiaron muchos contenidos prácticos directamente relacionados con los derechos e intereses legítimos de los trabajadores.

Específicamente, los regímenes de enfermedad, maternidad, accidentes laborales, enfermedades profesionales, jubilación, fallecimiento; los derechos y responsabilidades de los empleadores, los empleados en la participación e implementación de las políticas de seguro social, seguro médico, seguro de desempleo de acuerdo con las regulaciones de la ley.

La parte de diálogo se llevó a cabo en un ambiente abierto, franco y responsable. Muchas opiniones y preguntas de miembros del sindicato y trabajadores relacionadas con el proceso de participación en el seguro, los procedimientos para resolver regímenes y políticas y los problemas que surgen en la práctica fueron intercambiadas y respondidas específicamente directamente por representantes de la agencia de BHXH.

A través de esto, ayuda a los trabajadores a comprender mejor sus derechos y obligaciones, mejorar la conciencia en la participación en el seguro social, el seguro médico, el seguro de desempleo y estar tranquilos para trabajar, apegados a la empresa.

Mejorar la comprensión jurídica de los miembros del sindicato

El Sr. Le Van Trinh, presidente del Sindicato de la comuna de Que Son, dijo: Las actividades de propaganda, diálogo y asesoramiento sobre políticas de seguro social, seguro médico y seguro de desempleo son uno de los contenidos prácticos destinados a mejorar la comprensión jurídica de los miembros del sindicato y los trabajadores; contribuyendo a construir relaciones laborales armoniosas, estables y progresistas en las empresas.

Al mismo tiempo, afirmó el papel de la organización sindical en el trabajo de representación, cuidado y protección de los derechos e intereses legítimos y justos de los miembros del sindicato y los trabajadores.

En 2026, el Sindicato de la comuna de Que Son fue asignado por la Federación Laboral de la ciudad de Da Nang para organizar 1 consulta y diálogo legal para los miembros del sindicato y los trabajadores.

Sin embargo, con el fin de fortalecer el trabajo de propaganda y divulgación de la ley y captar oportunamente los pensamientos y aspiraciones de los trabajadores en la empresa, hasta ahora, el Sindicato de la comuna de Que Son ha organizado 3 consultas y diálogos legales en unidades, incluyendo: Sindicato de base de la Compañía de Responsabilidad Limitada de Importación y Exportación High Fronted Moda de Alta Costura y Artículos, Sindicato de base de la Compañía de Responsabilidad Limitada Unipersonal de Confección y Bordado Viet Tuong Phat y Sindicato de base de la Fábrica de Confección Anh Sang 5, alcanzando el 300% del objetivo asignado por la Federación Laboral de la ciudad de Da Nang para 2026.

En esta ocasión, el Sindicato de la comuna de Que Son entregó 10 obsequios a miembros del sindicato y trabajadores en circunstancias difíciles. Los obsequios, aunque no son de gran valor, muestran la preocupación y el compartir de la organización sindical, contribuyendo a alentar a los miembros del sindicato a superar las dificultades, estar tranquilos para trabajar, producir y estar unidos a la empresa.

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