Regulaciones sobre la contratacion de funcionarios publicos a partir del 1 de julio

- La movilizacion de funcionarios publicos se lleva a cabo en los siguientes casos:

+ Segun los requisitos y tareas especificas;

+ De acuerdo con la planificacion y el plan de uso de funcionarios publicos en las agencias y organizaciones y entre las agencias y organizaciones de acuerdo con la decision de la autoridad competente;

+ Cambiar de puesto de trabajo de acuerdo con las regulaciones del Partido y la ley.

- Autoridad para movilizar funcionarios publicos:

El jefe de una agencia o organizacion asignada a la gestion de funcionarios decide la movilizacion de funcionarios pertenecientes a la autoridad de gestion o presenta a la autoridad competente la decision de acuerdo con las disposiciones de la ley.

- Procedimientos y procedimientos para la contratacion de funcionarios publicos:

+ Basado en la planificacion las necesidades de trabajo y las capacidades y fortalezas de los funcionarios publicos el jefe de la agencia u organizacion asignada para gestionar a los funcionarios publicos elabora un plan y medidas para movilizar a los funcionarios publicos dentro del ambito de la gestion informando a la autoridad competente para su consideracion y decision de implementacion;

+ Establecer una lista de funcionarios publicos a movilizar;

+ Medidas especificas para cada caso;

+ Para los funcionarios publicos que ocupan cargos de liderazgo y gestion se implementa el procedimiento y los procedimientos de movilizacion como en el caso de nombramiento de funcionarios publicos para liderazgo y gestion de fuentes de personal de otros lugares estipulados en el apartado 3 del articulo 33 de este Decreto.

- Antes de decidir la movilizacion de funcionarios publicos el jefe de la agencia asignada para la gestion de funcionarios publicos debe reunirse con los funcionarios publicos para aclarar el proposito y la necesidad de la movilizacion para escuchar a los funcionarios proponer opiniones antes de decidir de acuerdo con su autoridad o informar a la autoridad competente para su consideracion y decision.

- Casos en los que no se realiza la movilizacion

+ Los funcionarios publicos estan en proceso de ser considerados y disciplinados;

+ Funcionarios que estan siendo procesados investigados o relacionados con inspecciones y controles;

+ Los funcionarios publicos estan en proceso de tratamiento de enfermedades graves segun las regulaciones del Ministerio de Salud;

+ Funcionarios publicos que estan participando en estudios a largo plazo o que estan siendo enviados a campos de concentracion por decision de la autoridad competente;

+ Las empleadas domesticas estan en periodo de embarazo o licencia de maternidad estan criando a un hijo menor de 36 meses o los funcionarios publicos masculinos (en caso de que la esposa muera o por otras razones objetivas o implicitas) estan criando a un hijo menor de 36 meses a menos que tengan la intencion de ser movilizados;

+ Funcionarios en circunstancias especialmente dificiles que hayan sido certificados por el jefe de la agencia de contratacion de funcionarios publicos a menos que tengan la intencion de ser trasladados;

+ Otros casos son decididos por el jefe de la autoridad competente dependiendo de cada situacion especifica.

Lea el original aqui