Si tienen derecho a pensiones, si los hogares comerciales tienen que pagar un seguro social obligatorio

Sra. Duong Thi Minh Chau - Jefa de Propaganda y Departamento de Apoyo de Participantes del Seguro Social de la Region I (Hanoi) - Consultoria:

La Ley de Seguro Social 2024 (Ley No. 41/2024/QH15) fue aprobada por la Asamblea Nacional de XV el 29 de junio de 2024 y funcionara oficialmente a partir del 1 de julio de 2025.

Uno de los nuevos puntos clave de la ley en el seguro social 2024 es la expansion de los participantes y disfrutando plenamente de los regimenes de seguro social. Especificamente, la ley ha complementado al propietario de los hogares comerciales que registro negocios en el tema del seguro social obligatorio.

Sin embargo, la Ley de Seguro Social 2024 tambien estipula claramente que los sujetos no estan sujetos a un seguro social obligatorio. Segun el punto A, la clausula 7, el articulo 2 de la ley sobre el seguro social 2024: "Las personas con derecho a pension, asignacion de seguro social y asignacion mensual" no estan sujetas a un seguro social obligatorio.

Por lo tanto, aunque la Ley de Seguro Social 2024 expande la cobertura de los participantes obligatorios de seguro social, incluidos los jefes de negocios, pero en caso de jubilacion y con derecho a pensiones, no estaran sujetos a un seguro social obligatorio.

Esta politica asegura que aquellos que hayan recibido regimenes de seguridad a largo plazo no tendran que continuar contribuyendo al fondo de seguro social obligatorio, evitando la duplicacion en el sistema y protegiendo los beneficios de los beneficiarios.

La Ley de Seguro Social 2024 se construyo con tres objetivos especificos, incluida la garantia de la Seguridad Social de acuerdo con la Constitucion, la enmendacion de problemas de la practica y la expansion de los derechos e intereses para atraer a los trabajadores a participar en el seguro social, para formar un sistema de seguro social de multiples historias. Este sistema incluye jubilacion social, seguro social basico (obligatorio y voluntario) y un seguro de jubilacion adicional.

Lea el original aqui