Resumen del proceso de formacion y desarrollo de la clase obrera y las organizaciones sindicales vietnamitas (parte 5)

1. Periodo 1975 - 1980

La victoria de la resistencia contra Estados Unidos para salvar el pais abrio una era de independencia y unidad y todo el pais construyo conjuntamente el socialismo. Esa situacion tuvo un fuerte impacto en el movimiento obrero y las actividades sindicales.

El 6 de junio de 1976 la Conferencia Nacional de Unificacion del Sindicato se reunio en el Salon de la Unificacion de la ciudad de Ho Chi Minh. A la conferencia asistieron 72 delegados en nombre de 3 millones de miembros del sindicato de las dos regiones Sur y Norte. La Conferencia decidio unificar el sindicato de las dos regiones Sur y Norte en una 'Unidad del Sindicato de Vietnam'. El camarada Hoang Quoc Viet miembro del Comite Ejecutivo Central del Partido fue elegido Presidente del Comite Ejecutivo del Sindicato General de Vietnam y el camarada Nguyen Duc Thuan como Secretario General.

En respuesta a las demandas del movimiento obrero y sindical de todo el pais el IV Congreso del Sindicato de Vietnam se inauguro en Hanoi el 8 de mayo de 1978. Asistieron a la asamblea 926 delegados en nombre de mas de 3 millones de miembros del sindicato obreros y empleados publicos de todo el pais. El Congreso identifico las tareas de la clase obrera y el movimiento sindical como: movilizar reunir y unir a los trabajadores y empleados publicos promover la tradicion revolucionaria trabajar con entusiasmo y producir con exito el plan quinquenal.

Despues del Congreso el Movimiento de Carrera Laboral Socialista con 5 contenidos especificos en trabajadores y funcionarios ha creado un cambio positivo muchos ejemplos avanzados y nuevos factores en la produccion se han formado. Los resultados del Movimiento de Carrera han contribuido en gran medida a la construccion y defensa de la Patria la creacion de las instalaciones materiales y tecnicas iniciales del periodo de transicion al socialismo.

En 5 años (1976-1980) el Sindicato de todos los niveles especialmente el sindical de base se ha preocupado regularmente y ha hecho muchos esfuerzos para cuidar la vida de los trabajadores y empleados publicos pero debido a la prolongada crisis economica y social los precios han aumentado rapidamente el valor de los salarios reales han disminuido por lo que la vida de los trabajadores y empleados publicos enfrenta muchas dificultades una parte de los trabajadores de las fabricas y empresas agricolas y forestales pierden sus empleos. En esa situacion el sindicato esta impulsando el trabajo de propaganda y educacion para estabilizar la

El Sindicato de Vietnam ha promovido las relaciones con los sindicatos de otros paises aprovechando el apoyo y la ayuda material y espiritual de los trabajadores y los sindicatos internacionales a la causa de la construccion y defensa de la Patria contribuyendo a fortalecer la solidaridad entre los trabajadores mundiales y los trabajadores vietnamitas.

Con las grandes contribuciones del Sindicato de Vietnam al desarrollo economico y social del pais el 18 de diciembre de 1980 la Asamblea Nacional VI aprobo la Constitucion de la Republica Socialista de Vietnam que afirmaba: 'El Sindicato de Vietnam es la organizacion popular mas grande de la clase obrera vietnamita es una escuela del comunismo una escuela de gestion economica y gestion estatal'.

En resumen despues de la unificacion del pais la clase trabajadora y la organizacion sindical vietnamita se desarrollaron rapidamente y fuertemente. Junto con el pueblo trabajador de todo el pais la clase trabajadora se unio para impulsar la produccion superar las consecuencias de los 30 años de guerra y contribuir a la construccion y defensa de la Patria Socialista. Ademas de los resultados logrados tambien se revelan limitaciones como: El trabajo de direccion y la competencia todavia son generales y no se centran en promover el derecho a la propiedad colectiva y socialista de los trabajadores y empleados.

2. Periodo 1981 -1986

En el contexto de que el pais enfrenta muchas dificultades debido a la crisis socioeconomica el Sindicato ha animado a los trabajadores a implementar bien las reformas iniciales del Partido y el Estado en la produccion industrial tales como: respetar el derecho a la produccion y los negocios proactivos el derecho a la autonomia financiera de las empresas estatales y la implementacion de tres planes en la produccion industrial (segun la Decision No. 25/CP); ampliar las formas de comisiones salariales y de productos y aplicar formas de bonificaciones en las unidades de produccion y negocios del Estado (segun la Deci

En 1982 mas de 3 millones de miembros sindicales en todo el pais se reunieron en 40 federaciones sindicales provinciales y municipales y 20 sindicatos sectoriales centrales 193 sindicatos sectoriales locales y 20.647 sindicatos de base. Los funcionarios sindicales responsables tenian 14.229 personas. El sistema sindical de distritos continuo estableciendose en muchos lugares creando condiciones para fortalecer y consolidar el bloque de alianzas agricolas.

Desde el 12 de noviembre de 1983 en Hanoi se celebro el V Congreso de Diputados del Sindicato de Vietnam. Asistieron a la asamblea 949 delegados. El Congreso afirmo la continuacion de la tarea conjunta del sindicato en la revolucion socialista que se establecio desde el IV Congreso Nacional del Sindicato. El Congreso establecio tareas especificas del movimiento obrero y el Sindicato de Vietnam para implementar la Resolucion del V Congreso del Partido Comunista de Vietnam.

El camarada Nguyen Duc Thuan miembro del Comite Central del Partido fue reelegido como Presidente y el camarada Pham The Duyet miembro del Comite Central del Partido fue elegido vicepresidente y secretario general del Sindicato General de Vietnam. El Congreso decidio tomar el 28 de julio de 1929 como el dia de la fundacion del Sindicato de Vietnam.

El 2 de agosto de 1984 la tercera Conferencia del Comite Ejecutivo del Sindicato (clase V) se reunio para aprobar el programa de accion del Sindicato para implementar la Resolucion 6 del Comite Ejecutivo Central sobre la reorganizacion y reorganizacion de la produccion para mejorar la productividad la calidad y la eficiencia economica superar el estilo de hacer negocios de tipo administrativo excesivo y subsidiado y cambiar drasticamente al regimen de contabilidad economica y empresarial socialista.

Ampliando ese espiritu los sindicatos de todos los niveles organizaron muchas conferencias tematicas para discutir medidas para eliminar las dificultades en la produccion promover la mejora de la gestion reorganizar la produccion y aprovechar el potencial de los materiales y materias primas y la capacidad de produccion de las unidades locales y sectoriales. El 18 de abril de 1985 el Sindicato General emitio la directiva No. 27/CT-TCD solicitando a los sindicatos de todos los niveles que “participen con los niveles de gobierno y las agencias estatales en la modificacion complementacion y construccion de regimenes

A finales de 1985 solo la industria de Hanoi habia reducido 3000 trabajadores lo que representa casi el 10% del numero total de trabajadores; la industria de Hai Phong redujo 2000 personas; la provincia de Quang Nam - Da Nang redujo indirectamente entre un 25 y un 27%.

Junto con las actividades de participacion en la gestion el movimiento de competencia para esforzarse por completar con exito el plan estatal promover las iniciativas de mejora tecnica practicar el ahorro y crear un cambio en la produccion industrial se desarrollo activamente. En los 5 años 1981 -1985 las estadisticas de 11 sectores y 22 localidades contaron 235.559 iniciativas y 33 inventos. Hubo 310 temas de avances tecnicos a nivel estatal y 1.270 temas a nivel sectorial y local aplicados a la practica trayendo grandes beneficios economicos.

En el movimiento de construccion de equipos de trabajo socialistas en 1981 15.281 organizaciones fueron reconocidas con el titulo de organizaciones de trabajo socialistas de las cuales 14.260 organizaciones pertenecen al sector estatal (que representa el 93%). En 1982 mas de 18.000 organizaciones fueron reconocidas (de los 46.252 organizaciones registradas). En 1985 48.831 organizaciones se registraron para esforzarse por convertirse en organizaciones de trabajo socialistas un aumento de 16.204 organizaciones en comparacion con 1984. Cabe destacar que 426 organizaciones fueron reconocidas como organizaciones de trabajo socialistas durante 10 años.

El movimiento para garantizar la seguridad e higiene laboral se ha convertido gradualmente en una costumbre en muchos sectores y localidades. En 1984 29/40 provincias y ciudades areas especiales y 15/20 sectores centrales con casi 3000 instalaciones de produccion y negocios tenian un movimiento de inspeccion y calificacion de acuerdo con la Circular 08/TT-LB con 1.112 instalaciones de construccion que cumplian con los estandares de seguridad e higiene laboral. Estas instalaciones han construido una red de agentes de seguridad que incluye a mas de 10.000 personas que operan en grupos talleres y fabricas. Instituto de Investigacion Cien

El movimiento de competencia internacional XHCN se desarrollo de manera bastante animada en 11 sectores con expertos de paises socialistas trabajando en 76 instalaciones especialmente en obras de construccion clave y en instalaciones con muchos expertos sovieticos como las centrales hidroelectricas de Hoa Binh Tri An Nhiet dien Pha Lai Cau Thang Long Supe phot phat Lam Thao actividades de exploracion geologica escuelas vocacionales fabricas de exportacion de mercancias

La forma de organizar la vinculacion competitiva entre sectores ha creado una coordinacion sincronizada que satisface los requisitos de la produccion agricola como la vinculacion entre el sector del Transporte y la Industria Quimica y de Materiales Agricolas; entre la electricidad y la agricultura y el riego.

En 1984 con motivo del 55o aniversario de la fundacion del Sindicato de Vietnam (28/7/1929 - 28/7/1984) el Estado otorgo al Sindicato General de Vietnam la Orden de la Estrella Dorada la Orden mas noble del Estado de Vietnam.