Los puntos brillantes en la reforma administrativa en Khanh Hoa
KHANH HOA - La localidad ha puesto en funcionamiento el centro de gestion de la informacion, apoya a los turistas y pilotando herramientas de KPI para evaluar los resultados de los cuadros.
El 22 de marzo, el Comite Popular de la Provincia de Khanh Hoa dijo que hubo un resultado de la reforma administrativa en el primer trimestre de 2025.
En el ultimo trimestre, la localidad ha tenido algunos puntos brillantes en la reforma administrativa, como poner en funcionamiento el centro de gestion de la informacion, apoyando a los turistas.
A finales de 2024, la provincia de Khanh Hoa celebro la ceremonia de lanzamiento del Centro de Informacion Ejecutiva para apoyar a los turistas con la direccion https://ttdhsdl.khanhhoa.gov.vn/.
Al acceder a la direccion anterior, los visitantes pueden buscar instalaciones de alojamiento, unidades de viaje, guias, restaurantes, puntos de entretenimiento, entretenimiento ... en muchos idiomas diferentes.
En particular, el Centro tambien recibe y maneja situaciones de emergencia para apoyar a los turistas, supervisar la seguridad en el turismo, garantizar problemas de higiene alimentaria, transparencia en el precio de los productos y servicios turisticos.
La aplicacion web del Centro de Gestion de la Informacion, que apoya a los turistas, creo un canal de informacion unificado, centrandose en apoyar destinos para los visitantes, permitiendo la conexion con otros sistemas de informacion y redes sociales para apoyar a los turistas, superar las deficiencias de software existente, sistemas de informacion, aumentar la experiencia interactiva para los visitantes, crear conveniencia para la gestion de agencias de gestion especializadas.
Ademas, en el primer trimestre de 2025, la provincia de Khanh HOA se ha puesto a prueba los resultados y la efectividad del trabajo para cuadros, funcionarios y funcionarios de 19 agencias (incluidas 8 agencias especializadas de nivel provincial y la Junta de Gestion de la Zona Economica de Van Phong; el Comite del Comite Provincial del Comite Provincial.
Despues del periodo piloto, la implementacion del KPI Toolkit se aplicara oficialmente en toda la agencia en la provincia desde 1.4 para venir aqui.
La implementacion de los resultados y la efectividad de los funcionarios, funcionarios y empleados publicos a traves de KPI es un avance en la evaluacion de la capacidad de los cuadros, funcionarios y funcionarios de la provincia, una medida de la clasificacion de trabajo objetivo, transparente, transparente.
A traves de KPI, determine el grado de trabajo de acuerdo con las propiedades del trabajo de simple a complejo. Los KPI tambien son una base importante en la evaluacion, clase anual, clasificacion colectiva y uso de KPI en trabajos cuantitativos de monitoreo para funcionarios, servidores publicos y empleados publicos; hacia los salarios de pago por puesto de trabajo; es la base para fomentar y capacitar cuadros, funcionarios publicos y empleados publicos para cumplir con los requisitos de las tareas laborales; Bases para la planificacion y rotacion de cuadros.
En particular, la implementacion de KPI promovera a cada individuo con un espiritu de autoempleo, contribuyendo a mejorar la productividad y la calidad del trabajo.
