Los salarios de los funcionarios publicos y las fuerzas armadas tendran nuevas regulaciones en 2026

Segun el ultimo informe del Departamento de Salarios y Seguro Social (Ministerio del Interior) 2026 es un año de implementacion de muchos contenidos sobre regimenes y politicas de funcionarios publicos empleados publicos y trabajadores en el sector publico tales como:

Construir un proyecto de Decreto del Gobierno que regule el nivel de salario base para funcionarios publicos empleados publicos y fuerzas armadas;

Construir un borrador del Decreto enmendando y complementando el Decreto No. 76/2019/ND-CP del Gobierno sobre politicas para funcionarios publicos empleados publicos y trabajadores de las fuerzas armadas que trabajan en areas con condiciones socioeconomicas dificiles;

Circular que guia sobre el nivel salarial base para funcionarios publicos empleados publicos y fuerzas armadas; Circular que guia sobre el ajuste del nivel de subsidio mensual para funcionarios comunales y phuong ancianos y debiles que han discapacitado;

Realizar encuestas e inspecciones de la politica salarial del sector publico en provincias y ciudades....

La implementacion de la politica salarial despues de la reorganizacion de la administracion local en 2 niveles es un gran trabajo no solo para el Departamento de Salarios y Seguro Social en general sino tambien un importante trabajo politico de la nacion en particular en relacion con la reforma salarial en el sector publico en el nuevo contexto.

El Departamento de Salarios y Seguro Social dijo que se esforzara por coordinarse con los departamentos y agencias pertinentes y asesorar a los niveles competentes para construir un sistema de salarios en un nuevo contexto satisfaciendo las necesidades de la practica y garantizando la eficiencia creando un impulso para el desarrollo del pais.

En la Conferencia de resumen del trabajo de 2025 e implementacion de las tareas de trabajo de 2026 del nuevo Ministerio del Interior organizada el Viceministro del Interior Vu Chien Thang menciono algunas tareas clave que todo el sector del Interior debe centrarse en implementar en 2026.

En particular el Viceministro señalo la tarea de asesorar a la autoridad competente para que modifique y complemente los documentos legales normativos relacionados con los salarios y subsidios para funcionarios publicos empleados publicos y fuerzas armadas;

Continuar implementando soluciones para ampliar la cobertura y desarrollar a los sujetos que participan en el seguro social y el seguro de desempleo; apoyar el asesoramiento y la formacion en habilidades profesionales introducir a los trabajadores en la busqueda de nuevos empleos; elaborar planes de propaganda y movilizacion para participar en el seguro social voluntario y el seguro medico familiar.

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