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En caso de que el funcionario de la comuna sea simplificado de acuerdo con el puesto de trabajo

lam duy (báo lao động) 28/03/2025 12:05 (GMT+7)

El Ministerio del Interior propone considerar la racionalizacion de los funcionarios de nivel de comuna y los empleados publicos que no cumplen con los estandares y condiciones del puesto de trabajo.

Este es el contenido que atrae mucha atencion en el proyecto de ley sobre cuadros y funcionarios (enmendados) esta siendo consultado por el Ministerio del Interior.

En consecuencia, en las disposiciones de la transferencia, el proyecto de ley sobre cuadros y funcionarios (enmendados) declaro claramente que los cuadros de nivel comunes y los funcionarios de los funcionarios de conformidad con la ley sobre cuadros y funcionarios publicos en 2008 (modificados y complementados en la ley que modifican y complementan una serie de articulos de la ley de los Servicios, los Servidores Civiles y los oficiales de la ley en 2019) a partir de la ley de la ley de la ley de la ley de la ley de las reglas de los Servicios de los Servicios Civiles y las Centrales de la Ley de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas de las Centralas. ciudades;

Se organizan con el salario de acuerdo con el rango y el rango correspondiente al puesto de trabajo asignado si cumple con los criterios y condiciones segun lo requerido por el puesto de trabajo;

Lleve a cabo el reclutamiento, uso y gestion de acuerdo con las regulaciones del gobierno sobre reclutamiento, uso y gestion de funcionarios publicos.

Sin embargo, en los casos en que los criterios y las condiciones no estan requeridos por el puesto de trabajo, la autoridad competente considerara y decidira a racionalizar los funcionarios del nivel de comuna de acuerdo con la ley al momento de la racionalizacion.

El proyecto de ley tambien declaro que el gobierno desarrollo una hoja de ruta, promulgando las regulaciones sobre el cambio gradual de la gestion de los funcionarios publicos de acuerdo con el puesto de trabajo dentro de los 05 años a partir de la fecha de vigencia de esta ley.

Durante el periodo de 5 años, la administracion del equipo y el contenido de reclutamiento, gestion y uso de funcionarios publicos continuan cumpliendo con las regulaciones del gobierno.

Uno de los principales contenidos del proyecto de ley es enmendar las regulaciones relacionadas con funcionarios y empleados publicos al organizar los niveles de las autoridades locales 2 (nivel provincial y de base).

En particular, el Ministerio del Interior propone enmendar el concepto de cuadros y funcionarios (Articulo 1), por el cual no continuan estipulando el concepto de cuadros de comuna y funcionarios; Al mismo tiempo, regulando cuadros y funcionarios unificados unificados a nivel central, provincial y de base.

El Ministerio del Interior dijo que el proyecto de ley se construyo de acuerdo con la conclusion de 130 kl/TW del Politburo, la Secretaria sobre la implementacion de la investigacion y la propuesta para continuar organizando la estructura organizacional del sistema politico y la politica de organizacion y reorganizacion de unidades administrativas en todos los niveles y construyendo un modelo de organizacion gubernamental local (nivel provincial y de base de base, no organizando niveles de distrito).

El proyecto de ley, segun el cual acordo administrar el contingente de cuadros y funcionarios de los niveles centrales a los niveles locales, independientemente de los cuadros de nivel comunes y los funcionarios de cuadros y funcionarios centrales centrales y provinciales, asegurando la implementacion de la politica del partido del partido sobre el trabajo de cuadros.

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