El Ministerio del Interior propone abolir las regulaciones sobre rango de funcionario
El proyecto de ley sobre cuadros y funcionarios (modificados) estipula la gestion de los funcionarios publicos de acuerdo con el puesto de trabajo, aboliendo las regulaciones sobre el rango de funcionario de acuerdo con las regulaciones actuales.
El Ministerio del Interior ha completado y enviado comentarios sobre el borrador del informe y el proyecto de ley sobre cuadros y funcionarios (enmendados). Se espera que el proyecto de ley se somete a la Asamblea Nacional en la novena sesion.
En el proyecto de ley sobre cuadros y funcionarios (enmendados), el Ministerio del Interior propone enmendar el concepto de puesto de trabajo (que es el puesto, el titulo y el trabajo de los cuadros y los funcionarios asociados con las funciones, tareas y estructura de agencias, organizaciones y unidades), en la cual, aboliendo el contenido "asociado con la estructura y el rango de rango de los servidores civiles", y "determinar el pago de la gestion de la gestion de la gestion de la gestion de la gestion de la gestion. No sirva como base para que las unidades aumenten la nomina.
Al mismo tiempo, complementando el articulo 19 (clasificacion, contenido del puesto de trabajo), Articulo 20 (base para la ubicacion del trabajo), Articulo 30 (Sistema de posicion de trabajo), Articulo 31 (organizar a los funcionarios al funcionar de trabajo) y reclutamiento, evaluacion, capacitacion, reentrenamiento de funcionarios y contenidos relacionados con la gestion del funcionario de los funcionarios segun el puesto de trabajo.
Segun el proyecto de ley, el sistema de posicion laboral de los funcionarios publicos esta clasificado por la jerarquia en funcion de los estandares de puestos, titulos, descripciones de empleo y estructura organizativa de agencias, organizaciones y unidades, adecuadas para la organizacion de las agencias del Partido Comunista de Vietnam, el Estado, el Frente de Patrillo de Vietnam y las organizaciones socio -politicas a nivel central, nivel central y a nivel comunitario.
Sobre esa base, el proyecto de ley elimina las disposiciones de los funcionarios publicos en la ley sobre cuadros y funcionarios, incluidos: (1) rango oficial de servidores publicos y designadas para el rango de funcionario; (2) Transferencia de rango de funcionario; (3) elevar el rango de funcionario; (4) Organizar el examen del rango de funcionario; (5) Contenido relacionado con el rango de funcionarios publicos en la ley sobre cuadros y funcionarios.
Segun el Ministerio de Asuntos Interiores, la renovacion de la gestion de cuadros y funcionarios de los funcionarios del trabajo desempeñara un papel muy importante en la construccion de un contingente de cuadros y funcionarios profesionales, efectivos y efectivos y efectivos, renovando la administracion de cuadros y funcionarios de acuerdo con el puesto de trabajo, en lugar de rango y nivel.
Actualmente, la implementacion de la ley actual sobre cuadros y funcionarios publicos, el 100% de los ministerios, sucursales y localidades han desarrollado y aprobado el proyecto de ubicacion del proyecto, pero aun asociado con la estructura actual de los funcionarios publicos y la nomina.
Por lo tanto, en el momento de no diseñar una nueva nomina de acuerdo con el puesto de trabajo, la implementacion de paso a paso al mecanismo de gestion de cuadros y funcionarios de los funcionarios de acuerdo con el puesto de trabajo aun aplica el rango salarial actual, por lo que no crea una gran perturbacion.
De conformidad con la ley sobre cuadros y funcionarios (modificados), los ministerios, las ramas y las localidades completaran la ubicacion del proyecto correctamente para cambiar gradualmente a un nuevo mecanismo de gestion segun la hoja de ruta.
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