Los trabajadores de una empresa en Dong Thap pronto recibiran una recompensa de 1.000 chi de oro

El 15 de enero el Sr. Nguyen Van Be Ba Presidente del Sindicato de Base de Du Duc Viet Nam Co. Ltd. ubicado en el Parque Industrial Tan Huong (comuna de Tan Huong provincia de Dong Thap) informo que segun un informe del Departamento de Recursos Humanos en 2026 la empresa otorgara un premio de oro a 1.000 miembros del sindicato trabajadores jubilados.

Este es un regalo conmemorativo y honra a los trabajadores que han estado asociados a largo plazo con la empresa y que el Sindicato de Base incluyo en el contenido del Contrato de Trabajo Colectivo.

En consecuencia todos los trabajadores que trabajen continuamente durante 15 años recibiran un regalo de recuerdo de 1 chi de oro de 18k/persona. 2026 es el año con el mayor numero de personas premiadas con oro desde su fundacion hasta ahora. Anteriormente cada año solo se regalaba a algunas personas principalmente personas que fueron trasladadas de la empresa matriz en la ciudad de Ho Chi Minh para trabajar aqui. La ultima vez fue el 8 de noviembre de 2525 entregada a 17 miembros del sindicato y trabajadores con 15 años de antigüedad.

Se sabe que Du Duc Viet Nam Co. Ltd. es una empresa 100% de capital extranjero especializada en la produccion de calzado deportivo y materias primas para el suministro de la industria del calzado. La empresa se establecio en 2010 y el 21 de mayo de 2011 establecio el Sindicato de Base que actualmente atrae a casi 9.000 trabajadores.

En los ultimos años el Sindicato de Base de aqui ha tenido muchas buenas formas de hacer las cosas modelos eficaces en la coordinacion con la Junta General de la Compañia para fortalecer el cuidado de la vida material y espiritual de los miembros del sindicato y los trabajadores. Ademas de las bonificaciones de oro el Sindicato de Base tambien participa en la implementacion del Reglamento de Participacion Ciudadana en la Base de Trabajo el dialogo en el lugar de trabajo; participa en la construccion de thang luong (tabla salarial) y reglamentos laborales; negocia la firma del Contrato Colectivo de Trabajo con muchas clausula

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