700 funcionarios sindicales de Hai Phong asisten a la capacitacion sobre la Ley Sindical de 2024

En su discurso de apertura de la sesion de capacitacion el Sr. Nguyen Anh Tuan Presidente de la Federacion Laboral de la ciudad enfatizo que la Ley Sindical (modificada) que entro en vigor el 1 de julio de 2025 es una oportunidad para que la organizacion sindical siga afirmando su importante papel acompañando a los trabajadores y contribuyendo al desarrollo sostenible del pais... Por lo tanto los funcionarios sindicales que asistan a la sesion de capacitacion deben elevar su espiritu de responsabilidad concentrarse en escuchar discutir e intercambiar para poder comprender el contenido y los metodos de implementacion de esta ley.

En la conferencia el periodista Le Dinh Quang - Ex Subjefe del Comite de Relaciones Laborales de la Confederacion General del Trabajo de Vietnam miembro del Comite de Redaccion de la Ley Sindical informo a los delegados sobre algunos contenidos basicos y nuevos puntos de la Ley Sindical (modificada). Entre ellos algunos contenidos nuevos como ampliar el alcance del ajuste los trabajadores que no tienen relaciones laborales pueden unirse a las actividades sindicales y incluir en la Ley el concepto de 'comunidad sindical basica' los trabajadores que son extranjeros pueden unirse a la Confederacion Sindical de Vietnam.

Tambien en la conferencia los informes informaron a los funcionarios sindicales sobre algunos puntos nuevos de la Ley de Seguridad Social enmendada de 2024 como la adicion de subsidios de pension social; la ampliacion de los sujetos que participan en el seguro social obligatorio y el seguro social voluntario; el cambio en las regulaciones sobre el disfrute de las prestaciones por enfermedad; la adicion del regimen de maternidad y el regimen de accidentes laborales a la politica de seguro social voluntario...

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