El sindicato organiza un cálido fin de año para los trabajadores

El 2 de febrero, la Sra. Ung Thi Li La, presidenta del sindicato de base de la empresa de responsabilidad limitada Hai Trieu, dijo que la unidad está organizando muchas actividades colectivas para crear un ambiente alegre de primavera, dando la bienvenida al Tet Nguyen Dan para todos los miembros del sindicato, trabajadores y empleados.

Partiendo de las condiciones de producción reales y deseando que los trabajadores celebren el Tet en un ambiente cálido y unido, el sindicato de base ha coordinado proactivamente con las empresas para innovar los métodos de organización de las actividades de fin de año.

En lugar de una fiesta de fin de año concentrada como en años anteriores, la empresa organiza un programa de sorteo de la suerte y una cena de fin de año en el lugar de trabajo.

Lo más destacado de la serie de actividades es el programa de sorteo organizado en combinación directa y en línea.

Todo el proceso de sorteo se transmite en vivo en la página de fans de la empresa, creando condiciones para que un gran número de trabajadores lo sigan cómodamente. La estructura de premios incluye 116 premios, con muchos regalos prácticos y valiosos.

Cada miembro del sindicato y trabajador recibe un boleto de sorteo con un código aleatorio y participa en el sorteo utilizando software en línea, garantizando la publicidad, la transparencia y la equidad.

Paralelamente al programa de sorteo, el sindicato de base presta especial atención a las comidas de fin de año de los trabajadores. La cena de fin de año se organiza en la empresa, con un valor de 70.000 VND por comida.

Entre ellos, el sindicato apoya con 20.000 VND adicionales por ración para mejorar la calidad de las comidas, ayudando a los trabajadores a celebrar el Tet de manera más plena y cálida.

Al evaluar esta actividad, la Sra. Le Huynh Thi Hoa Phuong, presidenta del Sindicato del barrio de Binh Thuan, dijo que esta es una forma innovadora y práctica de hacer las cosas, no solo apoya materialmente sino que también anima el espíritu de los trabajadores después de un año de arduo trabajo.

A través de actividades de vida colectiva, el sindicato de base desea fortalecer la conexión entre los trabajadores y las empresas, entre los miembros del sindicato y la organización sindical.

A través de esto, contribuye a ayudar a los trabajadores a estar tranquilos para trabajar, comprometerse a largo plazo y estabilizar la producción.

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