524 objetivos de contratación en la Feria de Empleo Móvil de la comuna de Đông Anh

Según el Centro de Servicios de Empleo de Hanoi, la Feria de Empleo Móvil de la comuna de Dong Anh en 2026 cuenta con la participación de 50 unidades y empresas con 3. 008 objetivos de contratación y exportación de mano de obra (XKLĐ).

La demanda de contratación y exportación de mano de obra es mano de obra no calificada que representa la proporción más alta: 1. 341/3. 008 plazas (44,6%); la demanda de contratación y exportación de mano de obra es mano de obra con calificaciones de nivel medio - trabajadores técnicos: 783/3. 008 plazas (26%); la demanda de contratación y exportación de mano de obra es mano de obra con calificaciones de colegio - universidad o superior: 884/3. 008 plazas (29,4%).

Necesidad de contratación, XKLĐ según el nivel de ingresos: Objetivo con un alto nivel de ingresos de 15 millones de VND/mes o más: 524/3. 008 objetivos (representando el 17,4%); objetivo con un nivel de ingresos de 10-15 millones de VND/mes: 914/3. 008 objetivos (representando el 30,4%); objetivo con un nivel de ingresos de 7-10 millones de VND/mes: 864/3. 008 objetivos (representando el 28,7%); objetivo con un nivel de ingresos de 5-7 millones de VND/mes: 405/3. 008 objetivos (representando el 13,5%); objetivo con un nivel de ingresos acordado: 301/3. 008 objetivos (representando el 10,0%).

Necesidad de contratación, XKLĐ por grupo de edad: El grupo de edad de 30 años o menos tiene la mayor demanda de contratación con 1. 505/3. 008 puestos; el grupo de edad de 31-40 tiene 841 puestos; el grupo de edad de 41-50 tiene 487 puestos; el grupo de edad de 51-60 tiene 175 puestos.

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