Lang Son elimina las dificultades para desarrollar sindicatos en el bloque de empresas no estatales

El punto culminante de la reunión de trabajo fue la ceremonia de firma del acuerdo de coordinación oficial entre la Federación Laboral (LĐLĐ) y 8 comunas pertenecientes al antiguo área de Hữu Lũng, incluyendo: Hữu Lũng, Cai Kinh, Hữu Liên, Vân Nham, Yên Bình, Tuấn Sơn, Tân Thành y Thiện Tân.

Según las estadísticas, la Federación Laboral de la provincia de Lang Son gestiona actualmente directamente más de 200 sindicatos de base con más de 16.000 miembros sindicales; de los cuales, solo el bloque de empresas no estatales representa 143 unidades con 6. 405 miembros.

Aunque ha habido muchos cambios positivos después de 3 años de implementar la Directiva No. 18-CT/TU del Comité Provincial del Partido, el trabajo sindical en este bloque todavía enfrenta no pocos obstáculos.

La realidad muestra que algunas empresas no están realmente interesadas y no crean espacio para que las organizaciones de representantes laborales promuevan su papel.

La implementación de regímenes y políticas en muchos lugares no está garantizada de manera completa. Junto con eso, la capacidad de supervisión y protección de los derechos legítimos de los trabajadores de algunos comités ejecutivos de base todavía es torpe y pasiva.

Para resolver a fondo las limitaciones anteriores, el programa de coordinación entre la Federación Laboral Provincial y el Comité del Partido de 8 comunas ha propuesto soluciones sincrónicas.

Específicamente, las partes se coordinarán estrechamente en la encuesta de la situación laboral y de empleo, movilizando así a los dueños de negocios para que creen condiciones para establecer sindicatos de base cuando cumplan con los estándares.

Las agencias funcionales y los comités del partido también fortalecerán la supervisión de la implementación de las regulaciones democráticas en el lugar de trabajo; al mismo tiempo, proponer e instar a las empresas a garantizar los derechos fundamentales de los trabajadores, así como a deducir y pagar las cuotas sindicales de acuerdo con las regulaciones legales.

Además del trabajo de protección de los derechos, el programa también presta especial atención a las actividades de bienestar social. La Federación Laboral Provincial llevará a cabo la revisión y el apoyo a la vivienda para los miembros del sindicato en circunstancias especialmente difíciles, y al mismo tiempo ayudará a los casos desafortunados de enfermedades graves.

Además, las grandes campañas como "Mes del Trabajador" o "Mes de Acción sobre Seguridad e Higiene Laboral" serán coordinadas anualmente por la Federación Laboral y las comunas.

Se espera que la estrecha conexión entre la organización sindical y el gobierno local de 8 comunas de la antigua zona de Huu Lung cree un impulso para construir un sistema de base realmente sólido, convirtiéndose en un apoyo sólido para los trabajadores.

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