El sindicato del barrio de Sa Pa dialoga con más de 200 miembros del sindicato y trabajadores
Lào Cai - El Sindicato del barrio de Sa Pa organiza un diálogo para escuchar las recomendaciones, mejorar la eficacia del cuidado y la protección de los derechos de los miembros del sindicato.
El 18 de julio, información del Sindicato del barrio de Sa Pa, la unidad acaba de organizar una Conferencia de diálogo, escuchando a los miembros del sindicato y trabajadores en 2026 con la participación de líderes de la Federación Provincial de Trabajo de Lao Cai, el Comité del Partido del barrio y más de 200 funcionarios, miembros del sindicato y trabajadores.
Actualmente, el Sindicato del barrio de Sa Pa gestiona 36 sindicatos de base con 2.920 funcionarios, empleados públicos, empleados y trabajadores, de los cuales 2.756 son miembros del sindicato.
En los primeros seis meses de 2026, la unidad apoyó y cuidó a los miembros del sindicato en circunstancias difíciles con un presupuesto de más de 500 millones de VND, entregó 460 regalos por valor de 429 millones de VND; al mismo tiempo, estableció 3 nuevos sindicatos de base y reclutó a 204 miembros del sindicato.
En la conferencia, muchas opiniones se centraron en el régimen y las políticas posteriores a la reorganización de las unidades administrativas, los salarios, el seguro, las condiciones de trabajo y las soluciones para mejorar la calidad de las actividades sindicales.
Las recomendaciones se responden inmediatamente en la conferencia o se resumen e informan a las autoridades competentes para su consideración.
Al hablar en la conferencia, el Sr. Nguyen Tuan Anh, subsecretario del Comité del Partido del barrio de Sa Pa, reconoció y elogió los resultados que el Sindicato del barrio ha logrado en el pasado, especialmente las actividades de atención práctica para los miembros del sindicato y los trabajadores.
El Sr. Nguyen Tuan Anh solicitó al Sindicato del barrio que continúe manteniendo la eficacia de los diálogos periódicos; tomar la iniciativa de comprender la situación de los miembros del sindicato para reflejar, proponer y coordinar oportunamente la resolución de los problemas que surjan desde la base.
Al mismo tiempo, continuar innovando el contenido y los métodos de operación, tomando las necesidades de los miembros del sindicato como centro, mejorando la calidad de la representación, el cuidado y la protección de los derechos e intereses legítimos y justos de los trabajadores.
Ver la versión original aquí
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